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Jean-Pierre JAHIER est Chargé des Relations avec les Grandes Ecoles.

En 1994, Veolia Environnement investit dans la professionnalisation des collaborateurs et crée un Centre de Formation des Apprentis (CFA) agréé par l’Education Nationale, en partenariat avec le Conseil Régional, au château de Jouy-le-Moutier.

En 1997, le Centre s’ouvre à la formation continue et devient l’Institut de l’environnement urbain.

Le Campus VE prend son nom au moment de l’intégration des divisions Eau et Energie au sein du Groupe. Il intègre 2 structures existantes à Romorantin et à St-André dans le Nord.

Alain Roy est chargé de recrutement chez BNP Paribas.

Les métiers du groupe BNP Paribas s’organisent en 4 grands domaines :

• les métiers technico-commerciaux de la Banque de Détail ;
• les métiers de la finance d’entreprise et de marchés, au sein de la Banque de Financement et d’Investissement ;
• les métiers liés à la gestion d’épargne, dans le pôle Asset Management et Services ;
• les métiers transversaux, avec une fonction de support et de conseil (systèmes d’information, informatique, audit, contrôle de gestion, Ressources Humaines …).

Les offres d’emploi de BNP Paribas dans Wanajob

Estelle Malvy est Chargée des Ressources Humaines chez APAVE.

“Le métier d’Apave c’est l’ingénierie des risques, avec une offre complète de prestations techniques et intellectuelles : inspection et assistance technique, contrôle technique des bâtiments, essais et mesures, formation, conseil. Toutes visent à optimiser la performance des organisations et à augmenter la sécurité des hommes et des biens.

200 000 clients font appel à Apave pour réduire leurs risques. C’est une mission de confiance que les 8000 professionnels de la maitrise des risques dont 6000 ingénieurs et techniciens ont la fierté, chaque jour, de mener à bien à partir de 130 agences, 33 laboratoires et centres d’essais et 127 sites de formations.”